Nyt opinnoista valmistuvien pitäisi olla työelämässä 2070-luvulla saakka. Emme tiedä paljonkaan siitä, millainen maailma on vuonna 2070, mutta siitä voimme olla varmoja, että nyt saatu koulutus on silloin vanhentunutta.
Oppiminen ei kuulu enää vain lapsuuteen ja nuoruuteen, vaan sitä tarvitaan myös aikuisiällä. Tarvitaan siis aikuiskoulutusta.
Aikuiskoulutustukeen liittyy paljon epäkohtia ja suoranaista rahan haaskausta. Hallituksen pyrkimys lakkauttaa kaikki, mikä ei toimi optimaalisesti, on silti höhlä. Voihan huonosti toimivaa työkalua myös korjata tai jos se ei ole korjattavissa, luoda tilalle uuden.
Kenen pitäisi maksaa osaamisen päivittäminen?, asianomaisen itse, hänen työnantajansa vai valtion?
Työnantajan intressi rahoittaa aikuiskoulutusta on vajaa, koska työntekijä voi siirtyä toisen työnantajan, pahimmassa tapauksessa kilpailijan, palvelukseen saatuaan osaamisensa päivitetyksi. Työnantajalla on toinenkin mahdollisuus: korvata työntekijä, jonka osaaminen on vanhentunut, nuorella, jonka osaaminen on tuoreempaa. Kansantalous kärsii tästä, mutta työnantajalle se on kelpo vaihtoehto.
Jotta ei maksaisi koulutuksesta muiden käyttöön, työnantajan intresseissä on kouluttaa työntekijät vain yritystä itseään varten, jolloin osaamisen päivittäminen pyrkii olemaan kapea-alaista. Sekään ei ole hyvä.
Entä työntekijä. Pitäisikö hänen maksaa täydennyskoulutuksensa itse? Hän saisi rahansa takaisin parempana palkkana tai sitä kautta, että pysyy työllisenä.
Tässäkään investoinnin kannattavuus ei mene optimaalisesti. Ensiksikin Suomessa palkat eivät määräydy kuin etäisesti osaamisen mukaan, mutta vaikka määräytyisivät, paremmasta palkasta menee valtiolla ja kunnille 60 %. Työntekijälle itselleen jää 40 %. Tässä karkeassa laskelmassa ovat mukana tulonveron marginaali ja välilliset verot. Kannattavakaan koulutusinvestointi ei ole henkilölle itselleen kannattava.
Lisäksi henkilö ei voi maksaa itse täydennyskoulutustaan ihan siitä syystä, ettei hänellä ole siihen rahaa.
Niinpä maksajaksi jää valtio. Tai jos niin halutaan, valtio 60 % ja henkilö itse 40 %, koska tulot paremmasta palkastakin jakautuvat näin.
Aikuiskoulutuksessa on kyllä paljon korjattavaa, mutta sitä pitäisi korjata eikä lopettaa.
Taitaa olla niin, että yhteiskunta maksaa edelleen varsinaisen aikuiskoulutuksen. Aika harvoin koulutettavalta itseltään peritään lukukausimaksuja. Tutkintoon johtavassa koulutuksessa maksuja ei edes saa periä. Aikuiskoulutustukea käytettiin ennen kaikkea koulutettavan elinkustannuksiin koulutuksen aikana.
Olemme erilaisten järjestelmien välitilassa, ja siksi moni asia ei toimi.
Perinteisesti sosialismissamme yhteiskunta on ollut vakaa ja kattanut monet yksilöiden kulut. Samassa työpaikassa on pysytty pitkään. Yksilön riski on ollut vähäinen.
Puhtaassa vapaassa taloudellisessa maailmassa yksilö vastaa omasta koulutuksestaan ja saanee tälle vastaavan työn. Riski on yksilöllä.
Meillä halutaan poimia järjestelmien parhaat palat, ymmärtämättä, että tämä ei ole mahdollista. Yhteiskunnan (tai firmojen tai rikkaimpien) toivotaan maksavan kaikki, mutta kuitenkin korostetaan työntekijän oikeutta näihin ‘ilmaiseksi’ saamiinsa taitoihin. Ei osata esimerkiksi rajoittaa yhteiskunnan maksaman koulutuksen käyttöä vain Suomeen.
Sama haaste tulee vastaan maahanmuuton vastustamisessa — jos ei olisi sellaista sosiaaliturvaa, jota ei riitä jaettavaksi, varmasti useampi kannattaisi avoimia rajoja.
Samalla kun aikuiskoulutusta ja sen rahoitusta mietitään, olisi ehkä paikallaan miettiä myös koulutusvaatimuksia siltä kantilta onko loppupeleissä melko yksinkertaisten suorittavien töiden osaaminen todellakin vuosien pituisten ammattiopintojen takana, vai voiko näitä oppia huomattavasti nopeammillakin tavoilla, esim. viikkojen-kuukausien intensiivikurssien ja työssäoppimisen yhdistelmänä.
Rahoituksen järjestäminen taas olisi ehkä suoraviivaisinta aloittaa työttömyystukien kytkemisellä koulutukseen siten, että tuet ensinnäkin lakkaisivat nykyistä nopeammin ja ehkä työttömyyden ensimmäisiä viikkoja lukuunottamatta ehtona on itsensä kouluttaminen.
Tanskan suuntaan voisi tässä, kuten monessa muussakin talouden joustavuuteen ja sopeutumiskykyyn liittyvässä asiassa katsoa.
Nuorten kannattaisi muutenkin katsoa Suomen rajojen ulkopuolelle, näivettyvään maahan on aivan turha jäädä aikaansa tuhlaamaan
Samaa ajattelen minäkin.
Esim työväenopistoissa ja kansalaisopistoissa ja avoimissa korkeakouluissa voi suorittaa kursseja joista voi hyötyä työelämässä.
Jos joutuu työttömäksi niin voi tai usein täytyy osallistua työvoimakoulutukseen joka on räätälöity aikaisemman osaamisen mukaan.
Jotkut tietokonefirmat, ammattiliitot ym tarjoavat ilmaisia tai edullisia nettikursseja ym.
Onkohan se niin että julkisen sektorin pätevyysvaatimukset ovat kynnys miksi aikuiskoulutus koetaan hankalaksi? Yksityisellä puolella ei ole niin nuukaa onko minkä alan maisteri vai maisteri ollenkaan.
Miksi meillä onnistuttaisiin “paremman” aikuiskoulutustuen kehittämisessä, kun ei siinä ilmeisesti olla onnistuttu muuallakaan?
Vattin lausunnosta: “Kansainvälisen tutkimusnäytön mukaan aikuiskoulutuksen vaikuttavuus on ollut keskimäärin heikkoa ja tätä tulosta näyttää ajavan se, että aikuiskoulutustukia tai aikuiskoulutusmahdollisuuksia eivät hyödynnä ne, joille se olisi oletettavasti hyödyllisintä (Schwerdt et al. 2012, Abramovsky et al. 2011). Myöskään informaatiokampanjat, joilla on pyritty kasvattamaan osallistumista eivät ole systemaattisesti onnistuneet merkittävästi kasvattamaan osallistumisastetta (Görlitz ja Tamm 2017, van den Berg et al. 2022).”
“Emme tiedä paljonkaan siitä, millainen maailma on vuonna 2027, mutta siitä voimme olla varmoja, että nyt saatu koulutus on silloin vanhentunutta.”
Tässä piti varmaan lukea 2077, mutta ei se välttämättä paljon pielessä ole näinkään. Ihan järkevistä koulutusohjelmista ja yliopistoista vastavalmistuneet valittavat, ettei heidän uunituoreelle osaamiselleen löydy työmarkkinoilla lainkaan kysyntää. Jos he saavat ihan mitä tahansa työtä, heidän valitustaansa pidetään turhana, ja jos he eivät saa mitään työtä, sitä selitellään suhdanteella.
Lisäksi meiltä löytyy työelämästä esim. muinaiskreikkaa opiskelleita. Tuskinpa se muinaiskreikan osaaminen 50 vuodessa vanhenee. Tämä ei ole niin äärimmäinen esimerkki kuin kuvittelisi — useimmissa koulutuksissa sisällöt muuttuvat todella hitaasti jos lainkaan. Muodollinen koulutus ei ole välttämättä toimiva tapa päivittää osaamista.
Miettikääpä sitä mitä mukautuminen muuttuvaan maailmaan vaatii. Se vaatii elinikäistä uuden oppimista ja kouluttautumista sen mukaan, mitä Orpon hallitus, eivätkä varsinkaan persut ymmärrä lainkaan, vaikka muut ymmärsivät sen jo 1900-luvulla.
Täytyy kyllä ihmetellä kuinka lyhytnäköinen Orpon persuuntunut hallitus on!
Muuttuvaan maailmaan mukautuminen…jonkinlaisena väistämättömyytenäkö? Kaikki liikkuu, kaikki muuttuu, mutta kaikkeen ei tarvitse sopeutumalla sopeutua.
Muuttuvan maailman megatrendisiä speksejä:
‑tekoälyn lukemattomat sovellukset jotka ovat vasta tulossa ja jotka tulevat syömään ihmisten työpaikkoja ennen kokemattomalla tavalla
‑tuotannon siirtäminen valtavassa mitassa Aasiaan
‑väestöjen siirtyminen kehitysmaista Eurooppaan, jossa kuitenkaan ei ole enää kaikkialla siirtyjille työtä, pelkkiä paikka olla kylläkin
‑maapallon väestömäärän edelleenkasvaminen 10 miljardiin lähivuosikymmeninä
Miksi näistä mihinkään pitäisi sopeutua perusteella että se nyt vaan on niin…ei voi mitään…sopeutukaa ?
Nimenomaan näihinhän ei pidä sopeutua, koska eurooppalainen maailmamme ei toimi noilla säädöillä.
a) tekoälylle on asetattava rajoituksia silloin, kun se vie työpaikkoja ja korvaavia ei ole tulossa
— asetetaanhan fossiilisille poltttoaineillekin merkittäviä rajoituksia maailman mitassa
b) tuotantoa on siirrettävä kehitysmaista takaisin EU-alueelle, myös Suomeen
c)työperäinen maahanmuutto kunniaan, mutta muuttoa pääsääntöisesti vain korkean työllisyyden maihin
d)väestökasvua on pyrittävä rajoittamaan kaikkialla kaikin keinoin, niin korkean syntyvyyden maissa kuin matalan syntyvyyden maissa, ihmiset ja tekijät eivät maailmasta lopu
Ja tässä ei ole mitään persuilua.
Miksi pitäisi rajoittaa työkalujen käyttöä? Ei sitä tehdä traktorien, porakoneiden, jakeluautojen tai suunnitteluohjelmienkaan kanssa.…
Tekoäly tehostaa ihmistyötä jolloin viimeinkin suomalaiset tuotteet ja palvelut ovat kilpailukykyisiä halpamaiden kanssa. Tekoälyä oikealla tavalla käyttävä organisaatio tarvitsee lisää työntekijöitä selviytyäkseen niistä tilauksista joita parantunut tehokkuus tuo hinnanalennusten myötä.
Jotenkin suomalaista ajatella että myytävän määrä on vakio, tästä ikuisuuteen.
Ei tietenkään kaikkeen tavitse eikä pidäkään sokeasti sopeutua, mutta osaamista kannattaa kuitenkin ylläpitää ja siitähän tässä on kyse.
Jos sitä ei ymmärrä, niin kannattaa miettiä kuinka hyvin Suomi pärjäisi nykypäivänä vaikka 1950- tai 1990-lukujen osaamisella.
Ja kuvitteleeko joku tosiaan ettei osaamisesta kannata pitää huolta
eikä sitä tarvita kunhan vaan vastustustetaan sitä mitä ympärillä tapahtuu. Jos kuvittelee, niin kyllä se vaan pesuilulta vaikuttaa.
“Tekoäly tehostaa ihmistyötä jolloin viimeinkin suomalaiset tuotteet ja palvelut ovat kilpailukykyisiä halpamaiden kanssa. ”
-Totta kai “tehostaa”: eli työpaikat häviävät: kilpailukyky halpamaiden tasolle = että meistä tulee halpamaa. Toivottavaako?
“Jos sitä ei ymmärrä, niin kannattaa miettiä kuinka hyvin Suomi pärjäisi nykypäivänä vaikka 1950- tai 1990-lukujen osaamisella.”
-Juuri noin. Kehitys kehittyy, se on hyvä, niin maailma toimii.
Mutta ei se tietenkään tarkoita loogisesti eikä millään järjenkäytöllä sitä että MIKÄ TAHANSA kehitys pitää vastaanottaa tuolla antautumisperusteella.
Tekoäly-digitalisaation arvellaan vievän kymmeniä miljoonia työpaikkoja pelkästään EU-alueella. Koska se “tehostaa” työtä ja tuottavuutta. Kyllä, se tehostaa ihmisiä laajasti kortistoon. Toivottavaako, oikeasti?
Voimme olla sellaisessa maailmassa vahvasti ns. kusessa.
“a) tekoälylle on asetattava rajoituksia silloin, kun se vie työpaikkoja ja korvaavia ei ole tulossa”
Euroopassa on jo parin vuosisadan ajan kehitetty työn tuottavuutta monenlaisten teknologioiden ja automaation avulla, ja ainakin tähän mennessä korvaavia työpaikkoja on löytynyt. Uudet työtehtävät ovat tosin usein erilaisia kuin ne teknologian korvaamat.
Omasta mielestäni olisi myös inhimillisten voimavarojen tuhlausta pitää ihmisiä keinotekoisesti tehtävissä, jotka voidaan helposti hoitaa automatisoidusti, sen sijaan että annettaisiin näiden siirtyä uusiin tehtäviin.
Siirtymävaihe uusiin tehtäviin voi tietysti vaatia henkilökohtaisen osaamisen kehittämistä.
Oppilaitosten aikuiskoulutuksen maksaa valtio. Yritykset ja julkinen sektori ostavat etenkin konsulttien järjestämiä koulutuksia ja järjestävät sisäisiä koulutuksia myös itse. Ne ovat osa aikuiskoulutusta ja osaamisen ylläpitoa myös. Opettavin koulutus on monesti järjestää muille koulutus. Sitä valmistellessaan oppii, ja siksi moni organisaatio haluaa ensisijaisesti kouluttaa itse, jos tukia ei ole tarjolla.
Koulutuksen kustannuksista suurin on koulutettavan saamatta jäävä palkka, jos mitään tukea ei ole.
Joo,
Mutta jos kustannus on saamatta jäänyt palkka, niin silloin selvästi henkilöllä on niin paljon osaamista jo ilman lisäkoulutustakin, että joku sitä palkkaa maksaa, ja vieläpä niin substantiaalisen määrän että lisäkoulutuksella se ei ehkä radikaalisti nousisi.
Koulutuksen hyötyihin voi muuten lisätä tuottojen lisäksi kaiken maailman “koulussa on kivaa” ‑jutut, kun katselee sitä määrää korkeakoulutettuja ihmisiä jotka opiskelivat aikuiskoulutustuella floristeiksi.
Mitäpä jos opiskellaan ilman lisäpalkkaa ihan etänä joustavasti oman työn ohella vapaa-ajalla. Eikä heittäydytä vain opiskelijaksi
Miksipä avoimessa yliopistossa ei voisi suorittaa tutkintoa ja vaikka maksaakin siitä vähän.
Ei sen aikuisen opiskelun tarvitse olla kokopäiväistä
Ote 1940 syntyneen teoreettinen fyysikko Geoffrey Westin Skaala-kirjasta:
“Kun olin nuori, viisaat ja tulevaisuuden ennakoijat puhuivat näiden aikaa säästävien keksintöjen tuomasta loistavasta tulevaisuudesta, ja suurena huolenaiheena oli, mitä tekisimme kaikella vapaalla ajallamme. Ydinvoimaloista saataisiin halpaa energiaa ja fantastiset koneet tekisivät kaiken käsi- ja ajattelutyön, työviikko lyhennisi ja meillä olisi runsaasti aikaa nauttia hyvästä elämästä perheemme ja ystäviemme kanssa hieman samaan tapaan kuin aristokraattiset daamit ja herramiehet elivät tylsää, etuoikeutettua elämäänsä menneinä vuosisatoina” Perässä sitaatit Keynesiltä 1930-luvulta ja Sir Charles Darwinilta (“oikean” Darwinin lapsenlapsi) 1950-luvulta.
Meille 1990-luvulla syntyneille sen sijaan arvioidaan Soininvaaran kuvailemaa tulevaisuutta eikä kukaan esitä noin konkreettisia ennusteita siitä, miltä meidän tulevaisuuden maailma voisi näyttää.
Mikä meni vikaan hyvät vanhempamme?
Meiän pitäisi edelleen muuttaa tämä työttömyyden vaivaama elämämme lisääntyvän vapaa-ajan leimaamaksi.
Mielenkiintoinen näkökulma aiheeseen.
Sanonpahan vain, että näin 20 vuotta työuraa edessä olevana minun ensimmäinen koulutukseni on antanut valmiuden korjata kuvaputkitelevisioita eikä juuri muuta.
Ihanan keskusjohtoista taas, ihmiset voivat oppia vain oppilaitoksissa joiden opetusohjelmaan voi julkinen sektori sitten määrätä, ettei vaan päääse vääriä ajatuksia livahtamaan joukkoon. Sitten pitää tietysti tukea ja rahaa taas kierättäää julkisen sektorin kautta samalla varmistaen että koulutukset ovat tehottomia ja kalliita.
Ihmiset oppivat työssään ja siihen päälle voi sitten ottaa pieniä täsmäkouluksia joita markkinat tarjoavat (ja työnantaja maksaa kun katsoo tälle olevan tarvetta). Ei tarvitse alunpitäenkään tunkea koko ikäluokkaa läpi “korkeakoulusta” joka on sitten vääränlainen ja jota korjata samoilla lääkkeillä joill aongelma on aiheutettu.
Just. Ihmisen työstä suurin hyötyjä ei ole työnantaja eikä työntekijä vaan valtio (tosiasiassa sotu-sektori [eli kolmikanta eli työmarkkinajärjestöt] keräävät paljon enemmän veroluonteisia maksuja kuin valtio tuloverojaan). Yksilö pitäisi palauttaa keskiöön. Työ- ja koulutusmarkkinat pitäisi vapauttaa jotta yksilöt voivat päätöksissään hyödyntää niiden tuottamaa arvokasta informaatiota. Kollektivismi ja kaiken keskussuunnitteleminen ja on vienyt tehot elinkeinoelämästämme ja rapauttaa meidän hyvinvointia. Valtaa ja vastuuta kansalaiselle itselleen!
Ei mitään uutta. Olin 1980-luvulla töissä opetusministeriössä. Eniten siellä puhuttiin aikuiskoulutuksen tarpeesta. Oli toinenkin, ja tärkeämpi painopiste, mutta se on eri asia.
Itte oon YO-merkonomi, voin väittää, että kaupan alan perussäännöt tai logiikka eivät ole muuttuneet mihinkään tuhansissa vuosissakaan.
tai tällä kaksoiskomponentti opiskelulla opitut matikka, fysiikka, historia, kirjanpito, englanti (ruotsi) tai kymmensormijärjestelmä.. nih
Futorologi Paul Saffo totesi mikroprosessorin keksimisen 25-vuotisjuhlassa 1996: “Piilaakson parhaiten varjeltu salaisuus on se, että todelliset teknologiset muutokset ovat hitaita.”
Sain tästä konkreettisen muistutuksen, kun keväällä yli 30 vuoden tauon jälkeen konfigroin tuotantolinjan PLC-automaatiota. Niiden peruskoodaus ei ole muuttunut mihinkään ja pääosa ajasta kuluu samaan kokeile-mittaa-viritä ‑luuppiin kuin ennenkin. Toki koodin kirjoitus- ja järjestelmän simulointityökalut ovat kehittyneet ja PLC-palikat ovat nopeampia, luotettavampia ja edullisempia kuin ennen.
esim. ammattipistojen iltaopiskelu pitäisi saada takaisin, se juuri minkä kokoomuslaiset lakkautti vuonna 2018. Niitä pystyi iltaopiskeluna työnoheen tekemään.
Niin työssä ollessa pitää opiskella työn ehdoilla. Eikä niin että aikuisten oletetaan istuvan koulussa fyysisesti koulun penkillä.
Etenkään ammateissa joissa se opiskelu ei ole kovinkaan harjoittelupainoitteista kuten hoitajalla.
Niin ja oppisopimuskin on tuhottu. Se jos jokin voisi kotouttaa sekä maahanmuuttajat että komeroitumeet nuoret
Ei se missään kohdin ollut kai harjoittelupainoitteista, kun oli juuri työn ohella tehty tarkoituksella koska palkkatyöstä ei voinut hypätä ilmaisharjoitteluun. Taisi olla joku aikuiskouluslaki tai muu mikä poistettiin niin lähti nuo tutkintoon johtavat iltaopiskelut. Sitten oli koulutuslaitoksen omalla vastuulla järkkäsikö iltakoulutuksia tai ei. Jos hakee koulutuksia nytkin niin ei juuri ole mitään sellaista iltaopiskelua, mistä saa ammattitutkinnon tai perustutkinnon ammattiopistotasolla.
Tuo harjoitteluun painottaminen tuli juuri tuohon aikaan joskus 2018, ja painoittui nuorempiin opiskelijoihin, eli toiseen asteen opiskelijoihin mitkä ensimmäistä ammattiaan hankki. Koulut säästösyistä ja muista syistä siirsi sen aikuisopiskeluun, mikä ei toimi jos tekee kokoaikaistatyötä, ei kellään ole aikaa tai varaa vaikka matalapalkkatyöstä tehdä ilmaisia harjoitteluita. Aikuiskoulutustuki poistaminen vaikeutta myös opiskelua samasta syystä.
Jos on koulutustakuu johon tuhlataan verorahoja niin pitääkö olla takuu myös että vaikka kolme vuotta makselee tietyn määrän veroja ja opettelee kielen? Jos tänne voi kaikki tulla vapaasti opiskelemaan ja jos ei oo rahaa maksaa itse me yhdessä maksetaan